Durante la época estival muchas personas buscan un trabajo de temporada que le ayude a sobrellevar mejor el invierno y les proporcione experiencia laboral, es algo muy común en el caso de los estudiantes.
Muchos jóvenes debido a su falta de experiencia tienen dificultades para conseguir ese empleo que necesitan, pero afortunadamente existen formas de entrar en el mundo laboral especialmente pensadas para ellos.
En primer lugar, hay que redactar el currículum y la carta de presentación apropiados.
¿Cómo redactar un currículum cuando no existe experiencia laboral?
Para conseguir nuestro primer empleo, debemos redactar un currículum centrado en nuestros objetivos profesionales y nuestros logros académicos. Es imprescindible hacer hincapié en nuestros conocimientos, habilidades, competencias y capacidad de aprendizaje. De esta forma el reclutador de personal observará nuestra motivación para el trabajo.
El currículum debe estar perfectamente estructurado.
- Datos personales
- Objetivo profesional. En este apartado por ejemplo sería recomendable decir que teniendo formación en derecho laboral nuestro interés es el campo de los recursos humanos.
- Formación académica
- Cursos complementarios
- Observaciones, intereses y habilidades.
No debemos olvidar indicar si hemos conseguido algún premio o reconocimiento en nuestra vida académica.
Otro factor importante es nuestra presencia en las redes sociales, hay que estar muy atentos a este tema porque muchas veces se convierte en motivo para no conseguir un puesto de trabajo, hay personas que suben fotos inapropiadas o tienen un correo profesional con un nombre "chistoso". Lo más indicado es tener un correo electrónico para temas profesionales con nuestro nombre.
Debemos tener en cuenta además, que hay actividades que sí cuentan como experiencia laboral, por ejemplo, el trabajo realizado en vacaciones en el negocio familiar o el voluntariado. En caso de que hayamos colaborado con alguna ONG es muy importante reflejarlo en nuestro currículum.
Ante todo debemos centrarnos en los beneficios que aportaremos a la empresa donde prestaremos nuestros servicios, nuestro currículum es nuestra carta de presentación y debe contestar a la pregunta ¿Por qué deben contratarme a mi y no a otra persona?. Para responder a esto en primer lugar debemos ponernos en el lugar de la empresa para saber qué tipo de persona es la que necesitan exactamente para este puesto que ofertan y en segundo lugar pensar en aquello que nos hace únicos.
¿Dónde buscar trabajo en verano?
Dependiendo del tipo de empleo que busquemos y el lugar donde queramos trabajar, existen numerosos portales de empleo. A continuación ofrezco algunos enlaces.
Servicio público de empleo
Web de empleo para estudiantes
Empleo en parques temáticos
Empleo en hostelería
Empleos en otros países de Europa
Encontrar un trabajo de temporada es una muy buena forma de iniciar nuestra vida laboral, y si tenemos la oportunidad de ir a otro país, mucho mejor porque además de experiencia adquiriremos otro idioma.
